Arts Maatschappij + Gezondheid IZB of arts IZB

Jouw rol

Als geneeskundig specialist en groepsbehandelaar kom je te werken bij een van de grootste GGD’s van Nederland. Binnen een team waarin je nauw samenwerkt met collega-artsen, basisartsen, AIOS, verpleegkundigen, coassistenten, deskundigen infectiepreventie, epidemiologen, beleidsmedewerkers, verpleegkundig specialisten, technisch hygiënisten, doktersassistentes en administratieve collega’s. Je doet werkzaamheden op het gebied van algemene infectieziekten en vaccinatiezorg en Internationale Gezondheidszorg.
Dit zijn dan zoal je werkzaamheden:

• Het superviseren van basisartsen en AIOS-en bij de werkzaamheden op het actiecentrum algemene infectieziekten, zoals het afhandelen van meldingen van infectieziekten
• Het medisch inhoudelijk aansturen en coördineren van de bestrijding rondom (grote) uitbraken van infectieziekten.
• Bijdragen aan strategische en tactische beleidsvorming, verdieping van onderwerpen binnen het domein van de arts M+G IZB en projectmatig werken.
• Begeleiden en opleiden (indien kwalificatie als opleider) van AIOS, studenten en andere stagiaires.
• Meedraaien in telefonische bereikbaarheidsdiensten tijdens avond-, nacht- en weekenddiensten.

Het betreft een aanstelling met het vooruitzicht op een vast dienstverband.
Voor de functie van Arts M&G bedraagt het salaris afhankelijk van je opleiding en je ervaring maximaal € 7.740,- (schaal 13) bruto en voor de Arts Infectieziektebestrijding en AIG maximaal € 7.163,-(schaal 12) bruto op basis van een 36 uur per week.

Het team
Wij bieden je een team met collega’s die weten hoe belangrijk het is professioneel te zijn, waar je terecht kunt met je vragen, kunt sparren en waar je gewaardeerd wordt. Altijd met oog voor kwaliteit, ontwikkeling en cliëntentevredenheid. Ook is het mogelijk om 1 á 2 dagen vanuit huis te werken indien het werk het toe laat.
De afdeling Publieke Gezondheid herbergt naast de Infectieziektebestrijding ook het Vaccinatie Adviescentrum, Seksuele Gezondheid, het Centrum Seksueel Geweld, Gezondheid & Milieu (Medische Milieukunde) Preventie & Voorlichting en Toezicht Kinderopvang. Ook wordt er nauw samengewerkt met het Regionaal Expertise Centrum Tuberculose (REC TBC) en buiten de GGD met o.a. de haven en luchthaven van Rotterdam, de diverse disciplines in het Erasmus MC (virologie, microbiologie), Maatschappelijke Gezondheid en onze academische werkplaats Cephir.

Dit bieden we naast je salaris

• Flexibel in te richten werktijden. Bijv. 36u = 4×9 of extra vakantie- opbouw bij 40u p/w.
• 17,05% keuzebudget bovenop je salaris in te zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, extra cash, fietsvergoeding of reiskostenuitruil.
• Mooie mix van werken op locatie, in de stad of vanuit huis. Waarbij het uitgangspunt niet kantoor is, maar de plek waar jij jouw werk het beste kunt doen. Voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.
• Optimale (thuis)werkfaciliteiten, zodat jij thuis of onderweg je werk goed kunt uitvoeren.
• Je start met een contract voor bepaalde tijd, die kan worden omgezet naar onbepaalde tijd.
• De reiskostenregeling sluit aan bij hybride werken en stimuleert gezond en duurzaam reizen. Reizen met het OV gebeurt met de OV-mobiliteitskaart en wordt 100% vergoed. Voor reizen met de fiets, deelvervoer en zelfs wandelen ontvang je tevens een vergoeding.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Waarbij gemeente Rotterdam voor ambtenaren 70% van de pensioenpremie betaalt en de werknemer 30%.

Jouw profiel

Wij zoeken een getalenteerde aankomend of ervaren arts Maatschappij + Gezondheid (M+G), Infectieziektebestrijding (IZB) en/of een arts Infectieziektebestrijding of een arts internationale Gezondheidszorg (IG) / Tropenarts.
Herken jij jezelf in de volgende competenties:

• Goede sociale en communicatieve vaardigheden, je kunt stevig zijn in je advies en je overziet de gevolgen;
• Rustig blijven onder hectische omstandigheden, je behoudt het overzicht en je kunt snel schakelen en handelen;
• Je bent een teamplayer, je vindt het prettig onderdeel te zijn van een multidisciplinair team;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Het is een pré als je geregistreerd bent in het LCR-register.

Waarom bij de GGD Rotterdam-Rijnmond?

• Bijzonder interessante regio: Grootstedelijke problematiek + dorpse diversiteit met 7 ziekenhuizen en 7 laboratoria én een (Lucht)haven: Advies uitbraken schepen + advies luchthaven;
• Zeer uitdagende regio qua infectieziektebestrijding: lage vaccinatiegraad en diverse culturele achtergronden en gezondheidsverschillen;
• Samenwerking met:
  • Erasmus MC: Viroscience – Internationaal hoog aangeschreven op het gebied van virologie.  PDPC – Pandamic & Disaster Preparedness Center.  
  • Kinderboerderijen, dierhouderijen en Diergaarde Blijdorp: Zoönosen
  • Erasmus Universiteit Rotterdam; verzorgen van onderwijs voor medisch studenten;
• Eigen onderzoeksafdeling: ROST – Rotterdam Outbreak Study Team. Participatie in onderzoek mogelijk;
• Initiator meldportaal MUIZ: Meldpunt Uitbraak Infectie Ziekten. Inmiddels landelijk uitgerold. Dit toont het innovatieve karakter van ons team;
• Interne samenwerking: met Medische Milieukunde, Seksuele Gezondheid en Reizigersvaccinaties,
• Participeren in deskundigheidsbevordering: Samen met ketenpartners.

Daarom werken voor Rotterdam 

Rotterdam daagt je elke dag opnieuw uit. Haalt het beste in je naar boven. Bij de gemeente Rotterdam krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid om je ideeën te realiseren. Jij maakt Rotterdam sterker, terwijl je zelf groeit: in de stad en binnen de organisatie. Samen met collega’s die hun schouders eronder durven te zetten. Want Rotterdam staat nooit stil. Gemeente Rotterdam staat voor diversiteit en inclusie. Met open armen nodigen wij iédereen uit om te solliciteren. Zet je Rotterdamse kracht in en kom bij ons werken!

De sollicitatie op een rijtje

• Jouw sollicitatie
• We maken een selectie van kandidaten.
• Als je bent geselecteerd, maken we graag kennis en word je benaderd voor een gesprek.
• We spreken je graag nog een keer. In sommige gevallen maakt een assessment onderdeel uit van de procedure.
• We hebben een match!

Wil je solliciteren? Lees hier wat we belangrijk vinden

Heb je interesse?

Je kunt je sollicitatie richten aan Rens Kettner, Teammanager, tel. 06 46384239). Stel je inhoudelijke vragen aan Timo Boelsums, Arts M+G IZB en Medisch Manager, tel. 06-48056933.
Heb je vragen, die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Gonda Engel, Adviseur Werving & Selectie, tel. 06-12649800.

Geef in je motivatie aan waarom jij deel wil uitmaken van ons team en waarom jij kiest voor Rotterdam.

Vanwege de komende kerst- en verlofdagen is de wervingstermijn langer dan gebruikeijk, en duurt het ook langer voordat je verdere informatie ontvangt over het vervolg van je sollicitatie.

Belangstellenden die na de reactietermijn reageren, zullen niet meer in de selectieprocedure worden meegenomen.

Voorafgaand aan een arbeidsvoorwaardengesprek referenties worden ingewonnen.

Als bedrijf of zelfstandige aan de slag voor de gemeente Rotterdam? Lees meer over externe inhuur.