Gezinscoach

Over de functie

In het kort: Je gaat gezinnen en jeugdigen ondersteunen bij uiteenlopende hulpvragen, fungeert als eerste aanspreekpunt op scholen, voert casusregie, werkt samen met verschillende partijen en bewaakt de veiligheid en het welzijn van kinderen en jongeren.

Organisatie

De gemeente Heerde is een kleine gemeente. Daarom zijn de lijnen kort, de onderlinge betrokkenheid groot en de werksfeer goed. We stimuleren werkplezier en hebben aandacht voor elkaar. Je zult je hier snel thuis voelen!

We hebben ongeveer 215 medewerkers, verdeeld over 5 afdelingen. We werken in de gemeente als één geheel, over de grenzen van de afdelingen heen. Samenwerking staat centraal tussen de afdelingen, processen en projecten.

We zijn omgevingsbewust en ondernemend

‘Naar een omgevingsbewuste ondernemende organisatie!’ is onze organisatievisie. Omdat we willen dat onze gesprekspartner zich gehoord voelt en indien mogelijk tevreden wordt gesteld.

Dit betekent dat we als organisatie in staat willen zijn optimaal mee te bewegen met wat de maatschappij en de inwoner van Heerde van ons vraagt of nodig heeft. Daarbij komt de beweging uit de medewerker zelf. De verantwoordelijkheid ligt laag. Taakvolwassenheid en eigenaarschap is het uitgangspunt.

In een kleine, digitaal werkende en efficiënt ingerichte organisatie als de gemeente Heerde is namelijk elke rol, elke medewerker, van toegevoegde waarde. Geen enkele taak kan achterwege blijven. De medewerkers zijn het belangrijkste kapitaal van onze organisatie. Optimaal functioneren, inspiratie, persoonlijke ontwikkeling, goede begeleiding, helder opdrachtgeverschap en dus professionele aansturing zijn geen luxe, maar noodzaak.

We gebruiken een aantal werklocaties in de gemeente Heerde

De meeste collega’s werken in een ‘’hybride’ vorm thuis en op het gemeentekantoor.

De uitvoering van het sociaal domein gebeurt op de locatie van Stip (Steun- en informatiepunt). Onze buitendienst werkt vanaf de gemeentewerf en in het Raadhuis zitten het college van burgemeester en wethouders, de griffie en het bestuurssecretariaat. Daar worden ook de commissie- en raadsvergaderingen gehouden.

Jij werkt vanuit het Stip-team. Stip is het uitvoeringsorgaan sociaal domein van de gemeente Heerde, heeft als taak om inwoners advies te geven, de juiste ondersteuning te bieden of te begeleiden naar de juiste hulp. Het gaat daarbij naast Jeugd om wonen, werken, schulden, gezond en veilig opgroeien en ouder worden en inburgeren etc. De afdeling bestaat uit WMO, Participatie, Inkomen, Schulddienstverlening, Jeugd en welzijnsfuncties. Ouders zijn in de basis in principe zelf verantwoordelijk voor het opvoeden en opgroeien van hun eigen kinderen. Soms lukt dit door omstandigheden niet en is zelfs de veiligheid in het geding. Onze professionals versterken daarbij de ouderlijke competentie zo kort als mogelijk en zo lang als nodig is.

Opdracht

Als gezinscoach ben je het eerste aanspreekpunt voor jeugdigen (in hun eigen leefwereld, op scholen, op straat, etc.), of voor gezinnen zodat de eerste problematiek voorkomen kan worden. Je ondersteunt kort- dan wel langdurig de gezinnen en anderen. Zonodig leid je toe naar specialistische hulp en bent in staat om casusregie uit te voeren. Je houdt daarbij de veiligheid van kinderen en jongeren in hun leefwereld in het oog. Wanneer het onveilig is durf je dit bespreekbaar te maken en kunt samen met de omgeving van het kind / de jongere een veiligheidsplan opstellen. Je werkt systemisch en oplossingsgericht. Je bent aanspreekpunt voor professionals uit het voorveld ten behoeve van consultatie en versterking van preventie. Je kunt samenwerken met specialistische organisaties. Binnen Stip werk je nauw samen met de collega’s die van belang zijn: één gezin, één plan, één regisseur.

Je bent aanwezig op enkele basisscholen als eerste aanspreekpunt voor alle vragen op deze school. Verder ondersteun je collegae in het omgaan met specifieke vragen op het gebied van gedragsproblematiek, draagt zorg voor je caseload welke een mix is van gedragsproblematiek en overige problematiek. Je bepaalt samen met het gezin welke specialistische zorg eventueel nodig is en voert waar nodig casusregie waarbij je samenwerkt met diverse partijen, je bespreekt indien nodig je cases in het casusoverleg en valt zonodig terug op de orthopedagoog of leidinggevende.

Competenties

• Je kan goed systemisch denken. Je ziet het gezin als één geheel;
• Communicatieve vaardigheden. Je luistert en spreekt helder;
• Empathisch vermogen;
• Probleemoplossend & creatief. Je vindt passende oplossingen;
• Handelt integer en respectvol.

Eisen

• Dienstverband: Detachering
• Met het verstrekken van de opdracht en de gemeente Heerde mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen; de inschrijver dient dit te waarborgen. Bij de uitvoering van de werkzaamheden vindt deze plaats onder direct toezicht en leiding van de gemeente Heerde, waardoor niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Aan deze uitvoeringsvoorwaarde wordt niet voldaan als de inschrijver een ZZP-er is.
• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.
• Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding in de richting van MD, SPH of andere sociale opleiding.
• Aantoonbaar in het bezit van geldige SKJ registratie, benoem het registratienummer en de afloopdatum duidelijk in het cv.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als ambulant werker, jeugdconsulent of gezinscoach in gezinnen met jonge kinderen bij een gemeente, maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld.
• CV maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
• De opdrachtgever zal om een Integriteitsverklaring vragen.

Wensen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als ambulant werker in gezinnen met jonge kinderen met gedragsproblematiek.
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen en bewaken van veiligheidsplan, maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld.
• Aantoonbare afgeronde cursus/opleiding op het gebied van gedragsproblematiek.
• Aantoonbare werkervaring met oplossingsgericht werken binnen het sociaal domein, maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld.
• Je kan goed systemisch denken. Je ziet het gezin als één geheel.
• Communicatieve vaardigheden. Je luistert en spreekt helder.
• Empathisch vermogen.
• Probleemoplossend & creatief. Je vindt passende oplossingen.
• Handelt integer en respectvol.

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, 2 maal 6 maanden

Gespreksdatum: 05/03/2026

Dienstverband: Detachering

Over de opdrachtgever

De gemeente Heerde ligt op de Veluwe in de provincie Gelderland. Met ongeveer 19.500 inwoners bestaat de gemeente uit de kernen Heerde, Wapenveld, Veessen en Vorchten. Heerde staat bekend om zijn prachtige natuur en bosrijke omgeving, wat vele recreatiemogelijkheden biedt. In de gemeente Heerde kun je genieten van wandel- en fietsroutes door de bossen en over de uitgestrekte heidevelden. Ook zijn er diverse mogelijkheden om te recreëren op en langs de IJssel. Als gemeente hecht Heerde veel waarde aan de betrokkenheid en samenwerking binnen de gemeenschap. Vrijwilligerswerk en verenigingsleven spelen een belangrijke rol en worden gestimuleerd door de gemeente. De inwoners van Heerde wonen en werken in een prachtige omgeving waar natuur, recreatie en gemeenschapszin hand in hand gaan.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

• Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.
• Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!
• Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.