Jonge mensen met dementie verdienen een omgeving waarin ze zichzelf kunnen zijn en blijven en hun leven kunnen leiden zoals ze dat gewend zijn of zoals ze dat graag willen.

Ben jij de enthousiaste duizendpoot die met passie en creativiteit elke dag weet om te toveren tot een waardevolle beleving voor onze bewoners? Lees dan snel verder!

Wil jij jouw energie en creativiteit inzetten om deze bijzondere groep te begeleiden en te ondersteunen? Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega met MMZ achtergrond voor de doelgroep stimulerend (7 bewoners) en structurerend actief (11 bewoners)!

Wij hebben de mooiste baan voor jou!

Als Medewerker MMZ op afdeling Lelie zorg jij voor een fijne, veilige en gestructureerde omgeving voor jonge bewoners met dementie. Je ondersteunt hen in hun dagelijkse leven en stimuleert hen om actief deel te nemen aan verschillende activiteiten, zoals creatieve werkjes of gezamenlijke bezigheden.

Wij zoeken iemand met mensenkennis en inlevingsvermogen… dat heb jij als geen ander! Binnen jouw werk is geen dag hetzelfde en sta je steeds weer voor een nieuwe uitdaging en persoonlijke begeleidingsvraag met betrekking tot welbevinden. Dat maakt jouw werk zo afwisselend en daar kun jij je creativiteit in kwijt! Je werkt op jouw manier, passend bij de zorgvisie van Meander!

Dit vind je leuk om te doen:

• Je houdt van het organiseren én het uitvoeren van creatieve activiteiten en je legt de nadruk op welbevinden.
• Binnen een fijn, betrokken team zelfstandig aan de slag gaan met een positieve instelling en altijd in mogelijkheden denken.
• Innovatief en creatief zijn en eigen inzichten uitwerken binnen de projecten.
• Stimuleren, begeleiden en reguleren van gedrag van bewoners. Daarnaast stimuleer je een positieve groepsdynamiek.
• Het vergroten/stabiel houden van motorieke en cognitieve functies.
• Rekening houden met wensen/waarden en behoeftes van de bewoner.
• Je biedt begeleiding en coaching aan de bewoners. Hierbij is jouw creativiteit en vindingrijkheid onmisbaar.
• Je houdt de gezondheid en het gedrag van bewoners in de gaten en legt dit vast voor je zorgcollega’s.

Zijn wij een match?

Of we een match zijn, weten we pas als je ons team ontmoet hebt. Het belangrijkste vinden wij dat jij op je plek zit.

Wat breng jij mee?

• Je hebt een diploma in de richting van MMZ op niveau 3 of 4.
• Je hebt affiniteit / ervaring met de doelgroep mensen met dementie.
• Je hebt als MMZ-er zowel zorgervaring als welzijnservaring.
• Je staat stevig in je schoenen en laat je dus niet gemakkelijk van je stuk brengen.
• Je werkt graag binnen een klein en zelfstandig team waarin je zowel solistisch als in teamverband werkt.
• Je bent een motivator en stimuleert de eigen kracht van de bewoner van nature!

Bij indiensttreding ben je bereid om binnen twee maanden een geldige VOG (verklaring omtrent gedrag) te overleggen. De kosten van de VOG worden vergoed door MeanderGroep. Verder volgen wij de vergewisplicht conform wet- en regelgeving (verplichte referentiecheck).

Dit zoek je verder in een baan

MeanderGroep is een organisatie waarbij persoonlijke aandacht als één van de belangrijkste kernwaarden richting de cliënt/bewoner wordt gezien. Deze aandacht hebben wij ook voor jou als collega. Je komt te werken binnen een uitdagende werkomgeving, waarin ieders talent wordt benut.

Daarnaast biedt MeanderGroep top arbeidsvoorwaarden, onder andere:

• Je salaris wordt bepaald aan de hand van de CAO VVT (afhankelijk van diploma) , Begeleider MMZ – FWG 40 (vanaf 1 juli min € 2.716,43 en max € 3.733,75 bruto bij 36 uur) / Persoonlijk begeleider MMZ – FWG 45 (vanaf 1 juli min €2.881,14 en max €4.102,26) . Hier bovenop ontvang je op verschillende werkdagen en -tijden onregelmatigheidstoeslag.
• Eindejaarsuitkering (8,33% van ht bruto jaarloon) en vakantiegeld (8% van het bruto jaarloon).
• We bieden je een contract voor de duur van een jaar, mits we een positieve referentie ontvangen. Een contract voor 28 uur per week. Heb jij een wens om meer of minder uren te werken? Ook dat is bespreekbaar!
• Voldoende verlof voor een goede werk-privébalans.
• Een goede pensioenopbouw voor later.
• MeanderGroep is uitgeroepen tot Vitaalste Werkgever van Limburg! Je krijgt bijvoorbeeld de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan, bedrijfsfitness en tal van vitaliteitsprogramma’s. Verder ontvang je korting op je aanvullende zorgverzekering en staan onze coaches, ergotherapeuten en stoelmasseurs voor jou klaar.
• Wij doen ons best om jou als medewerker te laten voelen hoe belangrijk je voor Meander bent. Daarbij hoort op zijn tijd een blijk van waardering, regelmatig activiteiten om aan deel te nemen en een (zeer) royale kerstattentie.