Verpleegkundige woonzorg | Averbergen
Maak het verschil bij Averbergen! Werk in een hecht team waar persoonlijke wensen van bewoners voorop staan. Wil jij bijdragen aan een thuisgevoel? Ontdek jouw rol bij ons!
Olst
MBO 4
16 tot 28 uur
3253 – 3944
Woonzorg
Wat jij doet
Als verpleegkundige heb je een gevarieerde rol: van ADL-zorg en het uitdelen van medicatie tot het verzorgen van wonden en het verwisselen van een katheter. Naast het uitvoeren van de verpleegtechnische handelingen heb je een signalerende rol. Jij merkt wanneer de behoeften van bewoners veranderen en speelt hierop in. Met jouw rustige benadering biedt je structuur en veiligheid en kijk je samen met bewoners en hun naasten naar kansen en mogelijkheden. Samen maken we persoonsgerichte zorg mogelijk! Je maakt deel uit van het verpleegkundig team waarin we de kwaliteit, werkbaarheid en nieuwe ontwikkelingen onderzoeken en zo mogelijk inzetten.
Waarom het Averbergen?
Het Averbergen is een vooruitstrevende locatie waar we continu streven naar verbetering. Met werkgroepen halen we input van de werkvloer op en verwerken we deze in onze jaarplanning.
Op het Averbergen wonen bewoners met een somatische zorgvraag, soms in combinatie met een begeleidingsvraag. Naast intensieve zorg en ondersteuning streven we ernaar om hen een zo normaal mogelijk leven te laten leiden. Jij zorgt ervoor dat de bewoners in een prettige en vertrouwde omgeving kunnen wonen.
In ons huis heerst er een gemoedelijke en gezellige sfeer, waar iedereen elkaar kent. We vormen een hecht en betrokken team met een sterke motivatie om te ontwikkelen. We streven naar een uniforme werkwijze om de bewoners de best mogelijke zorg te bieden.
Wie jij bent
Natuurlijk heb jij je Verpleegkundige-diploma op zak en beheers je de vaardigheden die deze rol vraagt. Maar wij kijken verder! Het gaat om jou als persoon en de klik met ons team. Tijdens een kennismakingsgesprek ontdekken we graag of we een goede match zijn. Samen maken we het mogelijk!
Wat wij bieden
Ontdek de mogelijkheden bij Carinova! Als grote organisatie bieden we niet alleen stabiliteit met een vast contract, maar ook ruimte om te groeien. Bij Carinova moedigen we nieuwe opleidingen, goede ideeën en persoonlijke ontwikkeling aan. Het aantal uren is 16 tot 28 per week, maar we bespreken graag andere opties als dat beter bij jou past. We houden rekening met ouders en bieden roosters die – in overleg – aansluiten bij de planning van het gezinsleven. Bij deze functie hoort verder:
- Inschaling op basis van de cao VVT in FWG 45 (max. € 3.944,48 bruto per maand op basis van 36 uur);
- Bij een fulltime dienstverband krijg je 237,4 verlofuren per kalenderjaar, zodat je voldoende tijd hebt om even lekker op te laden;
- Ontvang in mei 8% vakantiegeld en in november een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- Maak je geen zorgen over je reiskosten, deze vallen binnen de cao VVT;
- Sluit je aan bij onze gezellige personeelsvereniging en beleef regelmatig leuke uitjes met je collega’s;
- Maak gebruik van diverse fiscale voordelen met FiscFree, variërend van een fietsplan tot een vitaliteitsbudget.
Als jij klaar bent om het verschil te maken, solliciteer dan direct!
Wil je eerst meer weten? Dat kan! Bel gerust met Ilse te Wierik via 06-22797078.
Neem alvast een kijkje
Janneke werkt met veel plezier in de wijk. Dat is ook mede te danken de diversiteit aan cliënten en het leuke team van collega’s! Janneke vindt het belangrijk dat er ook aandacht is voor welzijn. “Het combineren van persoonlijke aandacht en het afronden van je route hoeft niet altijd ingewikkeld te zijn. Ook wanneer je een handeling uitvoert zoals het aantrekken van een steunkous of het verzorgen van een wond heb je contact met de cliënt. Door veel te vragen en oprecht geïnteresseerd te zijn kan je nog meer van waarde zijn.”
Hoe gaan we verder na je sollicitatie?
Spreken onze mogelijkheden je aan? Reageer dan vooral op onze vacature. Dat kan simpel, snel en op jouw manier: via het digitale formulier of neem persoonlijk contact met ons op. We bekijken jouw sollicitatie en nemen binnen 5 werkdagen contact met je op.
1. Kennismaken
Tijdens een uitgebreide kennismaking leren we elkaar beter kennen. Dit gesprek heb je met een recruiter, en iemand uit je nieuwe team. Hebben we aan één gesprek niet genoeg? Dan plannen we een meeloopdag!
2. Tweede gesprek
We zien een match! Tijdens dit gesprek bespreekt een recruiter samen met jou de arbeidsvoorwaarden en alles waar jij nog vragen over hebt.
3. Contract
Ben jij nog steeds net zo enthousiast als wij? In dat geval maken we je contract en de rest van het papierwerk in orde. Welkom bij Carinova!
4. Welkom
Je eerste werkdag is altijd spannend! Gelukkig staat jouw nieuwe team klaar om je welkom te heten. Ook is er maandelijks een kennismakingsdag voor alle nieuwe collega’s. Ben jij erbij?!
Of vraag het Marlies
Wil je meer weten over deze vacature of het sollicitatieproces? Marlies vertelt je graag meer!
0683101500
Bekijk de vacatures en solliciteer direct.
