Verzorgende IG in de thuiszorg – Werk met aandacht in Hoevelaken
Verzorgende IG in de thuiszorg – Werk met aandacht in Hoevelaken
Wil jij écht iets betekenen in de wijk? Als Verzorgende IG in Hoevelaken werk je zelfstandig in een betrokken team, zónder minutenregistratie.
Je verleent persoonlijke zorg en ondersteuning bij mensen thuis
Je werkt zelfstandig en bent regievoerder over je eigen route
Je stemt dagelijks af met collega’s en plant je diensten samen
Je draait mee in ochtend-, middag- en avonddiensten (geen nachtdiensten)
Je kunt een extra rol vervullen, zoals leerlingbegeleider of aandachtsvelder
Wat maakt deze functie bijzonder?
Hecht en overzichtelijk team met veel eigen regie
Slimme zorgtechnologie en weinig administratieve lasten
Volop ruimte voor jouw ideeën en eigen initiatief
Kans om ook in het wijkteam Nijkerk te werken voor meer uren of afwisseling
Welkom bij Amaris
Bij Amaris draait alles om zorg met aandacht, voor cliënten én collega’s. In Hoevelaken werk je in een klein en zelforganiserend wijkteam dat elkaar echt kent en versterkt. Wij zijn actief in een betrokken dorpsgemeenschap, waar je cliënten leert kennen en betekenisvolle zorg verleent. En bij Amaris geen minutenregistratie, wél ruimte voor kwaliteit en jouw professionele stem.
Een diploma Verzorgende IG of MMZ/VIG-combinatie;
Een motiverende, mensgerichte werkhouding;
Je kunt goed zelfstandig werken én bent een echte teamspeler;
Je bent nieuwsgierig naar nieuwe ontwikkelingen in de zorg;
Je bent beschikbaar doordeweeks en in het weekend (volgens rooster);
Je kunt goed contact onderhouden met cliënten en hun netwerk.
Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten:
Een contract voor 16-24, 24-32 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen.
Een mooi salaris, volgens schaal FWG 40 van de CAO VVT, met een maximum van € 3.733,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring.
Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen.
Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden.
Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet.
Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer.
En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn?
Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan.
Werken bij Amaris betekent:
Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg;
Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan;
Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden;
Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet;
Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans.
Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk.
Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop!
Heb je nog vragen over de functie?
Neem gerust contact op met Gertrude Peters via +31627565372. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via +31627618133.
We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren.
Een screening via Validata is onderdeel van ons sollicitatieproces.
Samen maken we het verschil voor onze cliënten!
Bekijk de vacatures en solliciteer direct.
