Optometrist Commercieel (niet-verzekerde zorg)
- Groningen
- Paramedisch
- 16 – 24
- HBO
- € 3.678,- en € 5.185,-
Ben jij een commercieel ingestelde optometrist die cliënten op een persoonlijke manier wil begeleiden naar de best passende oogzorg? Bij Eyescan krijg je de kans om zelfstandig intake- en controle spreekuren te draaien en cliënten te helpen bij het opstellen van een behandelplan. Je speelt een belangrijke rol in het traject van onze cliënten en krijgt volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen met regelmatige bijscholing en een jaarlijkse reis naar Stockholm voor kennisuitwisseling.
Wie ben jij?
Als commercieel optometrist zet je jouw expertise in om de beste zorg te bieden én begrijp je het belang van omzet. Daarnaast breng je het volgende mee:
Je hebt (bijna) een diploma HBO-optometrie.
Een commerciële blik en klantgerichte aanpak
Je bent patiëntgericht, vaardig en accuraat, en hebt affiniteit met oudere patiënten.
Je beschikt over sterke communicatieve en sociale vaardigheden.
Je werkt graag zelfstandig én in teamverband.
Je denkt actief mee over verbetering van processen.
Wat ga je doen?
Als optometrist bij Eyescan bestaan je taken uit:
Het zelfstandig uitvoeren of onder supervisie draaien van oogheelkundige spreekuren.
Het uitvoeren van pre- en postoperatieve onderzoeken en controles.
Het informeren, instrueren en begeleiden van patiënten en hun begeleiders.
Het meedenken over verbetering van zorgprocessen en de verdere opzet van optometrie.
Het omzetten van werkprocessen in protocollen en implementatie daarvan.
Het zelfstandig verrichten van functieonderzoeken.
Het ondersteunen van oogartsen.
Een gecombineerde rol waarbij je inzetbaar bent binnen verschillende disciplines, zoals algemene oogheelkunde, refractiechirurgie en/of vitreoretinale chirurgie, behoort tot de mogelijkheden en wordt zelfs aangemoedigd!
Wat bieden wij?
De functie is ingeschaald op basis van kennis en ervaring tussen de € 3.678,- en € 5.185,- in FWG 55 conform cao Ziekenhuizen (bij een 36-urige werkweek).
Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd.
Een eindejaarsuitkering van 8,33% (bruto ter grootte van één maandsalaris).
Vakantiegeld van 8,33% over het bruto jaarsalaris.
200 verlofuren op fulltime basis, waarvan 144 uur vakantie-uren en 57 persoonlijk levensfasebudget-uren.
Reiskostenvergoeding, gemaximeerd op 35 km enkele reis woon-werkverkeer, met mogelijkheid op een extra vergoeding via het reiskostenconvenant.
Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij de premieverdeling fifty-fifty is.
Een collectieve zorgverzekering, met aantrekkelijke extra’s bij de aanvullende verzekeringen.
Personeelskorting bij behandelingen van onverzekerde zorg in onze oogklinieken.
Met belastingvoordeel producten en diensten kopen, zoals een fiets of een fitnessabonnement.
Trainingen via onze eigen Eyescan Academy en volop andere mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.
De vestiging en het team
Bij Eyescan werk je samen met een enthousiast team van oogzorgprofessionals, waaronder optometristen, orthoptisten en oogartsen. We delen een passie voor oogzorg van topkwaliteit en bieden ruimte voor samenwerking, feedback én plezier. We organiseren regelmatig teamuitjes en activiteiten om elkaar beter te leren kennen en jouw tijd bij Eyescan plezierig te houden!
Sollicitatie procedure
Heb je een vacature gevonden die bij je past? Fijn! Klik op de solliciteer-knop en upload je cv en motivatie(brief). Je kunt rekenen op een zorgvuldige beoordeling van jouw sollicitatie en een vlotte procedure.
Als we denken dat er een mogelijke match is, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek. Dit gesprek vindt meestal plaats met de manager van de afdeling. Hier krijg je de kans om jezelf voor te stellen, maar ook om kennis met ons te maken én meer te weten te komen over de functie en organisatie.
Afhankelijk van je functie is een meeloopdag onderdeel van het sollicitatieproces. Tijdens een meeloopdag werk je een dag mee op de locatie. Je ervaart hoe het is om onderdeel te zijn van het team, maakt kennis met collega’s en ziet hoe een werkdag bij Eyescan eruitziet. Zo krijg je niet alleen een beter beeld van de functie, maar kunnen wij ook zien hoe jij in de praktijk aan de slag gaat.
Zijn we allebei enthousiast na de kennismaking? Dan doen we je een voorstel en nodigen we je uit voor een contractgesprek, dit kan op locatie, online of telefonisch zijn. In dit gesprek bespreken we de details van jouw toekomstige rol en de arbeidsvoorwaarden. Ook kijken we samen naar jouw toekomst bij Eyescan en de mogelijkheden om je verder te ontwikkelen. Voelt alles goed? Dan zetten we graag de handtekeningen onder het contract. Welkom bij Eyescan!